Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/2119| Title: | أثر التغيير التنظيمي على أداء الموارد البشرية : دراسة حالة شركة سونلغاز وحدة الأغواط |
| Authors: | علاوي, عبد الفاتح |
| Keywords: | الموارد البشرية |
| Issue Date: | 2013 |
| Publisher: | جامعة الجزائر 3 |
| Abstract: | تحليل لأهم مضامين التغيير التنظيمي و تناول التطوير التنظيمي كمدخل للتغيير التنظيمي وكوسيلة لإدارة التغيير التنظيمي ودور الثقافة التنظيمية و القيادة الإدارية و التدريب في تعزيز التغيير التنظيمي و الاداء الاقتصادي للمنظمة و مفهوم و محددات أداء الموارد البشرية و مفهوم تقييم أداء الموارد البشرية و نظام قياسه و طرق تقييم اداء الموارد البشرية و أداء الموارد البشرية و علاقته بالتغيير التنظيمي و العوامل المؤثرة في أداء الموارد البشرية و إدارة أداء المورد البشري و سبل تحسينه و علاقة أبعاد التغيير التنظيمي بأداء الموارد البشرية و دراسة أثر التغيير التنظيمي على أداء الموارد البشرية بشركة سونالغاز وحدة الأغواط. |
| Description: | 350ص. |
| URI: | https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/2119 |
| Appears in Collections: | دكتوراه العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| س.419.33.pdf | 4.26 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.