Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/6693| Title: | الإدارة الدولية للموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية : دراسة حالة مؤسسة اقتصادية |
| Authors: | بوكروح، عبد الله |
| Keywords: | المؤسسة الاقتصادية الجزائرية إدارة الموارد البشرية |
| Issue Date: | 2018 |
| Publisher: | جامعة الجزائر 3 |
| Abstract: | تعالج هذه الأطروحة موضوع الإدارة الدولية للموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية، أو بعبارة أخرى كيفية مساهمة إدارة الموارد البشرية في التوجه الدولي للمؤسسة، و تهدف إلى إظهار خصوصيات الإدارة الدولية للموارد البشرية و استنباط الإجراءات اللازم اتخاذها للدخول في ميدان الأعمال الدولية، و كذا التعرف على الآراء و الد راسات التي تختص بالعلاقة بين إدارة الموارد البشرية و تدويل أعمال المؤسسة. و تتجلى أهمية هذه الد راسة في كونها تعالج موضوع الساعة و هو اتجاهات الجزائر الرامية إلى الدخول إلى المنظمة العالمية للتجارة، و أيضا اقتراب موعد التفكيك الجمركي الخاص بالشراكة مع الإتحاد الأوربي و هذا ما يفرض على المؤسسات الجزائرية تهيئة إمكانياتها لدخول المنافسة الدولية مع إعطاء الدور الأهم لإدارة الموارد البشرية في مرافقة المؤسسة نحو الأسواق الدولية و تدعيم مركزها التنافسي. و خلصت نتائج الد راسة إلى ضرورة الانتقال من التسيير التقليدي للموارد البشرية نحو التسيير الاستراتيجي، و هذا بالاعتماد على استراتيجيات عمل لمختلف الوظائف الرئيسية مع مراعاة البعد الدولي للحصول على إسترا تيجية دولية للموارد البشرية، بالإضافة إلى تكوين إطا رات إدارة الموارد البشرية في مجال الأعمال الدولية، إدارة الموارد البشرية الدولية و مختلف القوانين الدولية الخاصة بالأعمال. |
| Description: | 215 ص. |
| URI: | https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/6693 |
| Appears in Collections: | دكتوراه العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| س.1019.33.pdf | 14.24 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.