أهمية الابتكار المؤسسي ودوره في تدعيم المعرفة

Abstract

تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أهمية الابتكار المؤسسي ودوره في دعم وتفعيل المعرفة،وقد تمحور الإطار النظري حول مختلف المفاهيم المقدمة للابتكار المؤسسي، ومصادره وخصائصه، إضافة إلى محددات أهميته، وأهم المرتكزات القيمية والحضارية والنظريات المفسرة له وأهم التجارب النموذجية، كما تم التعرف على مختلف المفاهيم المقدمة للمعرفة، من تعريفاتها فيإطار نظرية المعرفة أو تلك المندرجة في نطاق اقتصاد المعرفة، إضافة إلى مفاهيم إدارة المعرفة، العامل المعرفي والبحث والتطوير والتعلم التنظيمي، أما الجانب التطبيقي فقد تم إجراؤه من خلال دراسة حالة شركة توزيع الكهرباءوالغاز بقالمة، إذ بعد تحليل التطور الكمي والكيفي لمؤشرات الابتكار المؤسسي والمعرفة، تم اختبار فرضيات الدراسة باستخدام نماذج انحدار خطي اعتمادا على برنامج (SPSS)، وتوصلت الدراسة إلى وجود مساهمة للابتكار المؤسسي في تفعيل المعرفة في المؤسسة من خلال إثبات وجود مساهمة لمؤشرات الابتكار المؤسسيمن مبادرات وبرامج وأسواق جديدة في خدمات توزيع الكهرباء والغاز في دعم وتفعيل كل من المعرفة العالية والمعرفة المهنية المتقدمة، ومن جانب آخر وجود تخلي تدريجي عن المعرفة المهنية المتوسطة، كماتم التوصل إلى نفيوجود دعم و تفعيل للتعلم التنظيمي، وفي الأخيرتم تقديم مقترحات لزيادة تفعيل دور الابتكار كما تم اقتراح مواضيع للدراسة والبحث . الكلمات المفتاحية:ابتكار مؤسسي،معرفة،إدارة معرفة، عامل ذومعرفة،بحث وتطوير،تعلم تنظيمي.