الثقافة التنظيمية وأداء القائم بالاتصال في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية

موسى، نسيمة أميرة

Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/1487

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	موسى، نسيمة أميرة
dc.date.accessioned	2022-06-09T10:39:57Z	-
dc.date.available	2022-06-09T10:39:57Z	-
dc.date.issued	2018
dc.identifier.uri	https://dspace.univ-alger3.dz/jspui/handle/123456789/1487	-
dc.description	205 ص.
dc.description.abstract	تهدف هذه الدراسة إلى تحديد طبيعة العلاقة بين الثقافة التنظيمية للمؤسستين المبحوثتين -مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى و مؤسسة البناءات الحديدية سيدي موسى-و اداء القائم بالاتصال من خلال مؤشر الاتصال التنظيمي، نظام الحوافز، نمط القيادة السائد و الهيكل التنظيمي و ذلك من خلال ا إجراء استبيان موزع على العمال المؤسستين و قد أشارت نتائج الدراسة إلى: طبيعة العلاقة الموجودة بين الثقافة التنظيمية السائدة في مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى واداء القائم بالاتصال هي علاقة ارتباط موجبة متوسطة القوة ذات دلالة احصائية عند مستوى دلالة . ..0.05 : ا بمؤسسة البناءات الحديدية فكانت ام طبيعة العلاقة الموجودة بين الثقافة التنظيمية السائدة في مؤسسة البناءات الحديدية وأداء القائم بالاتصال هي علاقة ارتباط موجبة قوية ذات دلالة احصائية عند مستوى دلالة . ..0.05 ومن خلال نتائج علاقة الارتباط كذلك توصلنا الى الاجابة على التساؤلات الفرعية للدراسة فيما يلي : - توجد علاقة ارتباط موجبة متوسطة القوة بين نمط القيادة و اداء القائم بالاتصال في مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى. - توجد علاقة ارتباط موجبة قوية بين بين نمط القيادة واداء القائم بالاتصال في مؤسسة البناءات الحديدية. - توجد علاقة ارتباط موجبة وضعيفة القوى بين الهيكل التنظيمي واداء القائم بالاتصال في مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى. - توجد علاقة ارتباط موجبة قوية بين الهيكل التنظيمي واداء القائم بالاتصال في مؤسسة البناءات الحديدية. - لا توجد علاقة ارتباطية بين الاتصال التنظيمي واداء القائم بالاتصال في مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى. - توجد علاقة ارتباط موجبة قوية بين الاتصال التنظيمي واداء القائم بالاتصال في مؤسسة البناءات الحديدية. - توجد علاقة ارتباط موجبة ومتوسطة القوة بين التحفيز التنظيمي واداء القائم بالاتصال في مؤسسة المرافق العامة سيدي موسى. - توجد علاقة ارتباط موجبة قوية بين التحفيز واداء القائم بالاتصال في مؤسسة البناءات الحديدية. الكلمات المفتاحية للدراسة: الثقافة التنظيمية، القيادة، الاتصال التنظيمي، الهيكل التنظيمي نظام الحوافز وأداء القائم بالاتصال
dc.publisher	جامعة الجزائر 3
dc.subject	القائم بالاتصال
dc.subject	الثقافة التنظيميةالمؤسسة الاقتصادية
dc.title	الثقافة التنظيمية وأداء القائم بالاتصال في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية
Appears in Collections:	دكتوراه علوم الاعلام والاتصال

Files in This Item:

File	Size	Format
د.908.070.pdf	7.29 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record